快科技2月7日消息，隨時(shí)保持聯(lián)絡(luò)，隨處準(zhǔn)備干活，這些戳中了不少“打工人”的心酸。說好按時(shí)下班，可工作群里的消息依舊響個(gè)不停。

隨著如今技術(shù)的不斷發(fā)展進(jìn)步，各種即時(shí)通信工具也是使人24小時(shí)“在線”，許多打工人不僅上班，連下班、周末都有無窮無盡的工作消息要回復(fù)。

但是據(jù)媒體報(bào)道，澳大利亞將出臺(tái)法律保障工人的“斷連權(quán)”，工人可在工作時(shí)間外不理會(huì)老板不合理的電話和信息，并且不會(huì)受到懲罰，老板若違反可能被罰款。

“斷連權(quán)”是澳大利亞政府根據(jù)一項(xiàng)議會(huì)法案提出的一系列勞資關(guān)系法律改革措施的一部分，澳政府稱這將保護(hù)工人的權(quán)利并有助于恢復(fù)工作與生活的平衡。

法國、西班牙和歐盟其他國家已經(jīng)制定了類似的法律，賦予員工關(guān)閉設(shè)備的權(quán)利。

此前我國也宣判了首例在裁判文書中明確“隱形加班”問題的案件，當(dāng)事員工下班后，在微信或者釘釘?shù)溶浖信c客戶或者同事進(jìn)行的溝通交流。

最終被法院認(rèn)定構(gòu)成加班，判決某公司支付加班費(fèi)3萬元。

你下班了還回工作消息嗎？