非常在線?2015年12月21日消息，前段時間，F(xiàn)acebook創(chuàng)始人因寶貝女兒出世，宣布將在有生之年，捐出所持有的99%股份，被眾多網(wǎng)友大贊壕氣！事后雖說有一小部分人質疑扎克伯格此舉是為了避稅，但扎克伯格本人很快就對此做出了否認。而扎克伯格壕氣的表現(xiàn)還不止這些，近日，據(jù)外媒報道，扎克伯格要給Facebook的員工發(fā)一筆大福利。 據(jù)悉，F(xiàn)acebook對內宣布，對于搬家至Facebook總部加州門羅帕克園區(qū)附近10英里（約合16公里）范圍內的員工，F(xiàn)acebook將提供1萬美元或更高的購房補貼。Facebook總部所在的這個園區(qū)在一條荒涼道路邊，可以看到一處沼澤，在舊金山以南約30英里（48公里）。此舉是為了幫助員工解決上下班難的問題，此外，因舊金山灣區(qū)房價日益高漲，F(xiàn)acebook借此可以為員工提供更多的購房福利，也能減少公司的離職率。 此前，曾有媒體深扒過Google、Facebook、Twitter的員工福利。其中Facebook?在員工飲食方面會提供一些異國風味的餐點；而娛樂休閑方面，有桌上足球、一年一次的游戲日、乒乓球桌等；員工健身方面，每月健身費用公司會補助一半；與此同時，還提供照片處理、洗衣服務，每周有企業(yè)家來授課，年假特休21天。如今再加上房補至少1萬，真的是羨煞旁人??！ 實際上，像Facebook這樣的員工福利，已有多家科技公司正在努力，如投資管理科技公司Addepar、數(shù)據(jù)公司Palantir等等。但面臨的最大問題就是納稅，與獲得免稅待遇的養(yǎng)老金不同，雇主和雇員都需要為購房補貼納稅。也就是說，這至少的1萬美元購房補貼可能會大打折扣，不過有此福利總比沒有好，對于企業(yè)來說，贏得員工的信賴，對于員工來說，每日上班免掉長途乘車的疲乏，能保證更充沛的精力！